Ouvrier viticole tractoriste/gardien polyvalent F/H

  • CDI
  • LA ROQUEBRUSSANNE (83136)
  • 1 octobre 2026

Passionné de vigne et de travail bien fait, rejoignez le Domaine du Baguier pour une belle aventure au cœur de la Provence verte.


Au pied de la Sainte-Baume, le Domaine du Baguier a ouvert ses portes en juin 2024. En pleine nature, ce domaine familial propose une expérience d'œnotourisme intimiste autour de ses vins et d'une table vigneronne chic et revisitée.


Le Domaine invite ses hôtes à une pause à la campagne : 8 chambres, un caveau boutique, et un restaurant dont la carte est co-signée par le Chef étoilé provençal Mathias Dandine.


Au cœur de ce cadre d'exception, vous veillerez à l'entretien du domaine et au bon déroulement des travaux de la vigne, dans un esprit d'autonomie, de polyvalence et d'engagement.


Bienvenue dans la famille du Domaine du Baguier.

Mission

Notre Domaine viticole, situé sur la commune de La Roquebrussanne, recherche un ouvrier tractoriste / gardien polyvalent (H/F) pour rejoindre son équipe.


Vos missions :


Votre poste s'articule autour de trois volets, dont l'activité viticole constitue la part principale :


1. Travaux viticoles – conduite d'engins (part principale du poste)

  • Conduite du tracteur et des outils attelés pour l'ensemble des travaux de la vigne : labours, traitements, rognage, prétaillage, broyage, etc.
  • Entretien courant du matériel viticole (graissage, niveaux, petites réparations, hivernage)
  • Participation aux travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges


2. Entretien courant et petits travaux de maintenance des bâtiments

  • Petits travaux d'entretien courant du bâti et de ses équipements (parties communes, chambres d'hôtes, bâtisses du domaine)
  • Interventions de première maintenance et remises en état du quotidien ne nécessitant pas l'intervention d'un professionnel qualifié
  • Travaux de bricolage : réparation ou remplacement de serrures, poignées, charnières, étagères, mobilier
  • Petites interventions de peinture et finition (raccords, retouches)
  • Surveillance et entretien des équipements techniques du domaine : portail, forage, pompes, éclairages extérieurs
  • Signalement des pannes ou dégradations nécessitant une intervention spécialisée
  • Réception et accompagnement des intervenants extérieurs (entreprises, sous-traitants) mandatés par le domaine


3. Gardiennage et intendance générale

  • Ouverture et fermeture du portail du domaine et des accès aux bâtisses
  • Entretien et remise en état des parties communes (restaurant, chambres d'hôtes, bar, sanitaires)
  • Entretien général des espaces extérieurs du domaine
  • Gestion des poubelles et évacuation des déchets
  • Entretien du petit outillage et des équipements de jardinage et nettoyage


Conditions proposées :


  • Contrat : CDI à temps complet (39 heures hebdomadaires)
  • Rémunération : entre 25 000 € et 27 000 € brut annuel selon profil et expérience, hors avantage en nature logement
  • Convention collective : Production agricole et CUMA (IDCC 7024)
  • Logement de fonction obligatoire sur le domaine (maison individuelle avec jardin et places de parking privatives)
  • Prise de poste : dès que possible

Candidature :

Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation


Profil recherché

Compétences requises :


  • Permis B exigé ; permis BE apprécié
  • Expérience de conduite d'engins agricoles (tracteur viticole) indispensable
  • Goût pour le bricolage et aisance avec les travaux manuels d'entretien courant ; capacité à intervenir seul sur les petites remises en état du quotidien
  • Expérience en travaux viticoles appréciée (une formation en interne est possible pour les gestes spécifiques)
  • Autonomie, sens des responsabilités et polyvalence
  • Capacité à travailler en lien avec l'équipe d'exploitation et les prestataires externes
  • Discernement pour identifier les interventions relevant de sa compétence et celles nécessitant un professionnel spécialisé
  • Discrétion et savoir être dans un contexte où le domaine accueille une clientèle de chambres d'hôtes et de restaurant


Conditions proposées :


  • Contrat : CDI à temps complet (39 heures hebdomadaires)
  • Rémunération : entre 25 000 € et 27 000 € brut annuel selon profil et expérience, hors avantage en nature logement
  • Convention collective : Production agricole et CUMA (IDCC 7024)
  • Logement de fonction obligatoire sur le domaine (maison individuelle avec jardin et places de parking privatives)
  • Prise de poste : dès que possible

Processus de recrutement

1

Réception de votre candidature

Notre équipe analyse avec soin votre candidature et vous donne toujours une réponse.

2

Entretien téléphonique

Notre service RH présélectionne les candidatures et vous contacte par mail ou téléphone

3

Entretien de recrutement

Un ou plusieurs entretiens sont organisés pour évaluer les compétences, la motivation et l’adéquation du candidat avec la culture de l'entreprise.

4

Proposition d'embauche

Une offre de contrat est formulée, précisant les conditions de travail, le salaire et les avantages.

5

Intégration dans notre équipe

Le candidat accepté rejoint l'entreprise, avec une période d'accueil et de formation pour faciliter son adaptation au poste et à l'équipe